Matrículas em ciência da computação nos EUA estão em queda
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18/02/202605/03/2026

Por Ricardo Marques da Silva
Estão abertas até o dia 25 de março as inscrições de organizações interessadas em participar da próxima edição do programa IBM Impact Accelerator que, por meio de recursos de inteligência artificial, pretende desenvolver soluções nas áreas da educação e do trabalho. Os selecionados receberão uma subvenção pro bono de dois anos para tecnologia e implementação, que incluirá o acesso a ferramentas como IBM Watsonx, modelos de IA da Granite, IBM Cloud, IBM Quantum, Red Hat e a tecnologias de código aberto.
As organizações também contarão com o apoio do ecossistema de pesquisadores, designers e consultores da IBM e se beneficiarão da participação da EY, parceira estratégica que promove soluções baseadas em IA para comunidades vulneráveis. As inscrições devem ser feitas no Portal de Submissão da IBM, e as informações relacionadas a critérios de elegibilidade, perguntas frequentes e demais diretrizes de inscrição estão disponíveis na área de Solicitação de Propostas do IBM Impact Accelerator.
De acordo com a IBM, há uma lacuna crescente entre o que as pessoas aprendem e o que os empregadores precisam, e as instituições não conseguem se adaptar: “À medida que a IA remodela empregos e setores, os trabalhadores são forçados a aprimorar suas habilidades em um ritmo acelerado. Nova pesquisa do IBV mostra que 67% dos executivos afirmam que os cargos estão se tornando mais efêmeros e, até 2030, 57% preveem que a maioria das habilidades atuais dos funcionários estará obsoleta”.
Com base nesse contexto, a IBM está convidando organizações sem fins lucrativos ou governamentais, incluindo instituições acadêmicas, a colaborarem no desenvolvimento de soluções que ajudem as pessoas a aprender com mais eficácia, a lidar com transições de carreira e a ter acesso aos empregos qualificados que o mercado oferece.
Justina Nixon-Saintil, vice-presidente e diretora de impacto da IBM, disse que os sistemas de educação e força de trabalho estão sob pressão para se adaptarem mais rapidamente do que nunca, mas muitos não possuem as ferramentas necessárias para isso: “Por meio dessa solicitação de propostas global, a IBM está apoiando organizações que usam IA para reduzir a lacuna entre aprendizado e trabalho em tempo real, ao mesmo tempo que fortalecem os caminhos que conectam a educação a empregos de qualidade”, acrescentou.
#educação#inteligência artificial#processo seletivo

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