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Busca por vistos para trabalhar com IA nos EUA aumenta 35%

Recente ordem executiva publicada pelo presidente americano Joe Biden facilita a emissão de green card e vistos para especialistas em inteligência artificial

05/01/2024

Busca por vistos para trabalhar com IA nos EUA aumenta 35%
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Por redação AIoT Brasil

Com o crescimento no uso da inteligência artificial, os movimentos para incentivar a contratação de profissionais especializados em IA nos EUA têm surtido efeito. Recente ordem executiva publicada pelo presidente americano Joe Biden facilita a emissão de green card e vistos para especialistas em IA, dentre outras ações.

Dados da empresa de mobilidade global Hayman-Woodward confirmam essa tendência de atração e demanda de novos talentos. Levantamento da empresa registrou que no último trimestre de 2023 houve um aumento de 35% (em relação ao mesmo período de 2022) de profissionais de IA no Brasil que buscam por vistos de trabalho nos EUA.

Para o CEO da empresa, Leonardo Freitas, a ordem executiva do presidente Biden poderá facilitar ainda mais o desenvolvimento e abrangência da tecnologia também no processo migratório. “A IA pode agilizar a avaliação e processamento de vistos de trabalho, especialmente para profissionais de IA, reduzindo a burocracia e os tempos de espera. A ordem executiva facilitará o desenvolvimento e abrangência da tecnologia pelo serviço de imigração dos EUA”, explica.

Freitas também ressalta que pode haver uma redução nos custos para o pleito do visto de trabalho para profissionais de IA. “Embora não haja uma redução direta de custos especificada, a eficiência melhorada no processamento de vistos pode indiretamente reduzir custos operacionais e taxas para solicitantes”, reforça.

Confira quais os vistos que devem ser aplicados para trabalhar como profissional de IA nos EUA:

  • Vistos H-1B, J-1, H-3, H-2B, L-1, EB-2 e EB-3: Estes requerem patrocínio de um empregador.
  • Visto O-1: Para indivíduos com habilidades extraordinárias.
  • EB-2 NIW (National Interest Waiver): Dispensa a necessidade de um empregador patrocinador por considerar que o trabalho do profissional é de interesse nacional.
  • EB-1A: Destinado a indivíduos com habilidades extraordinárias, também dispensa patrocínio de um empregador.

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#green card#inteligência artificial#tecnologias de mapeamento e investigação#vistos#vistos de trabalho

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